会社に横領してるヤツおるんやがクビにした方がええんやろか

ビジネススクールで教えているファミリービジネス経営論

1 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

身内ではあるんよな
クソ面倒くさい

2 名無しさん@おーぷん ID:v7xI

なんでやってまうんやろな
自分も周りも困るだけやのに
ワイはホンマに理解できん

3 名無しさん@おーぷん ID:45KX

早くちくれ
それかそれネタにして金ゆすれ

6 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>3
金が欲しいわけやないからなぁ
ただ縁を切らざるを得ないと思ってる
弟の子で弟から頼むから切らんでくれと懇願されてる

5 名無しさん@おーぷん ID:PKp2

身内なら一緒に横領

7 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>5
ワイが社長やねん

8 名無しさん@おーぷん ID:e2WZ

>>7
妄想か

10 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>8
妄想ならどれだけ良かったか

17 名無しさん@おーぷん ID:8y2x

>>8
起業して自営業やってて家族を起用してるってことやろ
大企業なら疑うのも分かるが別によくある話やんけ

24 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>17
まぁ良くある話なんやろなぁ

9 名無しさん@おーぷん ID:b99D

金さわれないポジションにしろ

12 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>9
それも考えた
そうしたら仕事ないしそもそも人並みに働かんから要らんのや

14 名無しさん@おーぷん ID:6smH

まず弟には横領してる事実は言ってるんか?
本人は社長が横領してる事実を知ってることを知ってるんか?

16 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>14
一度わかったから本人に伝えた
次あったら辞めさせる&縁切りと

15 名無しさん@おーぷん ID:mjnp

証拠を固めよう
人の弱みを握るのは喜ぶべきことや

19 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>15
弱み握っても開き直ってる

22 名無しさん@おーぷん ID:mjnp

>>19
警察呼ぶしかないな

26 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>22
警察に突き出しても何も解決しないしな
縁切り解雇したいんや
でも弟から頼むって懇願されてる

18 名無しさん@おーぷん ID:6smH

で次あったわけか
ほな切りでしゃーない

21 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>18
そういうこと

23 名無しさん@おーぷん ID:6smH

弟に呪物を押し付けるなってキレてもいいと思うぞ

27 名無しさん@おーぷん ID:6smH

親族としては雇って場をつくってあげた時点で義は果たしてると思う
そこから先に恩を仇で返してくるなら切るしかないわな

29 名無しさん@おーぷん ID:mjnp

それ処分しないならお前の経営者としての能力不足やで

33 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>29
よなぁ…
もう切るしかないと理解はしてるんや
まともに働きもしないしな
解決方法が他にないもんかとスレ立て

31 名無しさん@おーぷん ID:dwOG

クビで済ませるならむしろ温情的な対応やね
普通は警察

34 名無しさん@おーぷん ID:6smH

ちゃんと警察沙汰にしようとしてること匂わせた上で
最終的に温情で縁切り程度ですましてくれてるって思わせて切るんやで
逆恨み怖いからな

36 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>34
それはそう思ってる
現状逆恨みされてるしな
やりたいことさせてくれないと
任せられる信用がないだけなんやが

37 名無しさん@おーぷん ID:QNBp

本人のためや
弟も本人のこと想うなら増長しきる前に矯正せんと取り返しつかんなる

38 名無しさん@おーぷん ID:45KX

解決法なんて他に何も無いやろ
1回やる奴は100万回やるねん

ワイの知り合いも横領された奴おるけど普通は警察に突き出すぞ

39 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>38
警察突き出すは考えてはいない
路頭に迷ったら最終的に金銭的な援助はしないといけなくなるとは思ってる
自立して欲しいんやがなぁ

40 名無しさん@おーぷん ID:45KX

>>39
横領された額は?そいつは自身はいくつやねん
身から出た錆やろ、クソしてケツ拭けん奴はクソしたらあかんねん

42 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>40
昨年でわかってるだけで400万ぐらいかな?
年齢は30前後とだけ

43 名無しさん@おーぷん ID:0iBZ

>>42
ゴミクソやん

45 名無しさん@おーぷん ID:Fkf4

ガチ犯罪者やん
身内だから何もされないと思って舐めてそう

47 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>45
せやねん
マジで舐めてる
人間ってここまで腐るんやなって思ってる

46 名無しさん@おーぷん ID:tG06

思い入れとかある?

48 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>46
幹部候補、後継者もありと思ってたからそれなりにはね
やる気を出せば能力はあるんや
やる気がないから遅刻ばっかりやけど

49 名無しさん@おーぷん ID:aezt

そいつ切るデメリットが大きい親族というか一族経営なんか

53 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>49
ワイが5代目やな
従業員は20人以上いる
身内はワイ、弟、弟の子やな

54 名無しさん@おーぷん ID:aezt

>>53
そうじゃない
そいつ切ったら一致は困るん?って話
シンプルな

56 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>54
困らんね
仕事しないし

59 名無しさん@おーぷん ID:aezt

>>56
じゃ切ればいいじゃん
物事はシンプルに

60 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>59
まぁこれしか方法ないよな
他に解決策ないか探ろうと思ったがないよなぁ
みんなサンガツ

61 名無しさん@おーぷん ID:aezt

>>60
一族じゃない従業員でいなくなったら困る人っておるの?

62 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>61
うーん?ワイが居なくなったら回らんけど誰か1人いないぐらいならカバーは余裕かな

63 名無しさん@おーぷん ID:aezt

>>62
自身をもつのは間違ってないけどイッチの持ってるって自負がある組織ならもちっと考えたら?

他人だから好き勝手言わせて貰うで

64 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>63
いやその通りやで
しっかり考えなきゃいけないと思ってる

65 名無しさん@おーぷん ID:aezt

>>64
がんばえー

66 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>65
ありがとう

50 名無しさん@おーぷん ID:C6QN

楽してもうかってばれない
ばれても許される
それならまたやるのは当たり前ちゃうか

52 名無しさん@おーぷん ID:C6QN

ようは切れないってわかってるからなめてるって話に

55 名無しさん@おーぷん ID:C6QN

一回目にやめさせることができなかったのが失敗やと思うで

58 名無しさん@おーぷん ID: 0NcM

>>55
まさにこれなんよ
辞めさせるべきやった
大失敗

元スレ(おーぷん2ちゃんねる): http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1729681264/
会社に横領してるヤツおるんやがクビにした方がええんやろか

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コメント

前にいた会社で車両責任者のヤツが毎月 従業員から1人500円集めてたが
みごとに 横領してた。会社内でイベントやインスタントコーヒー代に
集めてたのに 別の従業員が引き継いで金額合わなくてバレた
本人は「借りただけ」の一点張りで「警察に通報するか?」と言うと
「借りただけだからすぐ返す」と言う。本社の常務に報告
即 解雇された。あとで聞いたら「警察に通報するか 辞めるか」とに事
総額 約12万円。のちに常務から補てんされた15万円…。

経営者としては、サイコパスなら葛藤なくできることは何か、とか考えて経済合理的に、また社内統治と人心掌握の観点から決定するといいね
ワイはそれができずに失敗したわけだが

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