【悲報】ワイ「しゃあっ！定時・退社！」上司「はいっクズ確定マイナス査定です」←これ
1 名無しさん＠おーぷん ID: oKJC
何がアカンのや
2 名無しさん＠おーぷん ID:359L
日本の闇
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7 名無しさん＠おーぷん ID:V46Q
パート勤務なら許された
8 名無しさん＠おーぷん ID:iW3A
禁断のタイムカード"二度打ち"
9 名無しさん＠おーぷん ID:V46Q
チームの共有の仕事を誰がやっとると思ってるんや？
10 名無しさん＠おーぷん ID: oKJC
だいたい残業やってる奴の理由は上司が残業してるから
やぞ
アホやろ
13 名無しさん＠おーぷん ID:owD3
マジで社風による
未だに残業して誰よりも残ってる方が出世する会社もあるから怖い
14 名無しさん＠おーぷん ID:PNez
自分のタスク終わらせればええやろの精神
弊社残業代でないから、みんな定時上がり風...
15 名無しさん＠おーぷん ID:RoUl
怒らないでくださいね
そんな会社で働く時点でニートより愚かじゃないですか
17 名無しさん＠おーぷん ID:70QJ
>>15
酷い言われようだな
事実だからしょうがないけど
16 名無しさん＠おーぷん ID:FHrA
ワイ「フレックスで先帰るやでおつかれさんｗ」
19 名無しさん＠おーぷん ID:owD3
>>16
エアプかよ
20 名無しさん＠おーぷん ID: oKJC
>>16
フレックスの意味分かってなさそう
18 名無しさん＠おーぷん ID:7oHw
ムフフ残業代が出るのは6時まで
それ以降は自己研鑽に変身するの
22 名無しさん＠おーぷん ID:7oHw
私はサビ残とかが嫌いです
それでも貴社でやっていけますか？
私は定時で帰って余暇を過ごすのが好きです
それでも貴社でやっていけますか？
あなたより出世できますか？
24 名無しさん＠おーぷん ID: oKJC
>>22
も、もう仕事は
終わりですか…？
26 名無しさん＠おーぷん ID:70QJ
>>22
はい、できますよ!(ニコニコ)
25 名無しさん＠おーぷん ID:6M9c
夜に影を探すようなもんや
28 名無しさん＠おーぷん ID: oKJC
だいたいこういうクソ上司に限ってコスト削減案出せとかいうてくるからな
無駄な残業やめれば削減されるんじゃないですか？
32 名無しさん＠おーぷん ID:7oHw
>>28
貴様ー！上司を愚弄するかぁ！
29 名無しさん＠おーぷん ID:f6Ct
みんなで残業するから尊いんだ。絆が深まるんだ
31 名無しさん＠おーぷん ID:uNRq
働いたことない奴って「会社」や「上司」にこういう幻想抱いてるよな
嫌なら転職すりゃいいだけだし
33 名無しさん＠おーぷん ID:x3Nv
サビ残はないけど工場だ勤務だから一人でも残業や休日出勤したら危険だから全員せんないかん
37 名無しさん＠おーぷん ID:FHrA
えっ
どういうことなん？
ワイの会社フレックス制だからコアタイムだけいればあと自己裁量で出社退勤自由なんやが
君らこそフレックスなんだと思ってるんや
50 名無しさん＠おーぷん ID: oKJC
>>37
必死でググってそう
41 名無しさん＠おーぷん ID:7oHw
すごい数の社畜が集まってきている！！
43 名無しさん＠おーぷん ID:uupy
定時に帰ることが“美徳”だよね
47 名無しさん＠おーぷん ID:K2eE
年棒制や
56 名無しさん＠おーぷん ID:zhCf
そもそも定時がある企業が遅れてるわ
時代はフレックスなのに
61 名無しさん＠おーぷん ID:uupy
>>56
底辺中小ワイ、フレックスの概念がわからず死亡
68 名無しさん＠おーぷん ID:5UBO
上司ははよかえってほしい
こっちも帰りやすくなる
73 名無しさん＠おーぷん ID:9YA9
社畜はこの会社でアホ程残業しとったんや
その時間…年500時間
83 名無しさん＠おーぷん ID:7oHw
上司は怒ってなどいない
狼狽える部下で遊んでいるだけだ
89 名無しさん＠おーぷん ID:3n50
上司「有給申請の話はするな、ワシは今メチャクチャ機嫌が悪いんや」
91 名無しさん＠おーぷん ID:zhCf
>>89
完全にアウトで草
95 名無しさん＠おーぷん ID:GNM9
>>89
上司とのコミュニケーションどうでもいいならスマホだして録音ボタンおして「録音するんでもっかい言って貰えます？」って言ってみてｗ
108 名無しさん＠おーぷん ID:zu7W
よく飲み会に参加しない、残業しない、向上心が無くて査定や評価が下げられるけど別に良くねーか？
むしろ課長や役職持ちで仕事増えるよりかは一生平社員のままがええやろ
遅刻しない、与えられた仕事をちゃんとやれば一生平社員のままでも解雇理由にはならんはずやろうし
113 名無しさん＠おーぷん ID:zhCf
>>108
あのさー？
実績上げてたら上がれるよね？
124 名無しさん＠おーぷん ID:GNM9
>>108
平は平で窓際族争いという無能の競争があってだな結局底も若返るしリストラ必要なことがおこったら真っ先に切られるぞ
112 名無しさん＠おーぷん ID:B3sN
皆で残業するから絆が深まるんだ
115 名無しさん＠おーぷん ID:89pw
>>112
絆(不満やストレス)
116 名無しさん＠おーぷん ID:uupy
>>112
たまにならええな
ボーナスに直結するようなでかい案件とか
119 名無しさん＠おーぷん ID:mOpd
残業で言うほど連帯感とか生まれるか？
そら仕事によるだろうけど、周りに何人いようが基本は一人でやるやん
121 名無しさん＠おーぷん ID:FHrA
>>119
一緒に残ると生まれはするやろ
123 名無しさん＠おーぷん ID:zhCf
事務職は17時台には帰るわ
逆に18時超えていると心配しちゃう
127 名無しさん＠おーぷん ID: oKJC
フレックス嫉妬民爆誕で草
128 名無しさん＠おーぷん ID:f6Ct
いうて遅くとも20時には帰れるから勝ち組や🤗
130 名無しさん＠おーぷん ID:593e
ムフフフ
新入社員に優しいのは入社1ヶ月まで
それ以降は残業を強要するパワハラ上司に変身するの
140 名無しさん＠おーぷん ID:593e
どの組織にも通じることやが……実績のないヤツが残業時間を誇る!
148 名無しさん＠おーぷん ID:GNM9
ていうかさ、残業時間って限られてるのにわざわざ無駄に残る奴
許す上司って存在するのか？
うちの会社は帰れと逆にはっぱかけられるぞ
150 名無しさん＠おーぷん ID:GMCL
各国の組合が別々に集計してるから単純比較は難しいけど
サビ残が年200超えてるのは世界でも日本だけなんやで
韓国が100ちょい、中国は100手前
欧米はドイツが20弱やけどそれ除いてほぼ0
あとホワイトカラーのテレワーク率も
欧米が50%超え、中韓東南アジアも40～50に対し
日本は20も行ってない
159 名無しさん＠おーぷん ID:D1sn
今の時代残業する方が悪やぞ
164 名無しさん＠おーぷん ID:Si07
>>159
だから残業はゼロだから残業代も出ないし
業務が行われてる実態も無いんだ、いいね？
166 名無しさん＠おーぷん ID:lYYa
どう見たって偽装したタフスレなのにマジレスの嵐
こ……こんなことが許されていいのか
169 名無しさん＠おーぷん ID:GMCL
あんまり知られてないけど今日本人労働者って
世界で再評価の流れがきてるんやで
176 名無しさん＠おーぷん ID:J74K
明日の準備や締め切りが迫ってる作業が終わってないのに
定時で帰ってる馬鹿やったらマイナス査定やろ
181 名無しさん＠おーぷん ID:DlQg
ワイぐらいになると１６時ぐらいまではダラダラして
そこから本気出して２３時に帰る
元スレ(おーぷん２ちゃんねる): http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1702467710/
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