与えられた仕事を真面目にやるってそんなにおかしいか？
1 名無しさん＠おーぷん 8xD
周りがやらないから、その分も自分がやってたら昇進した
そしたら、あいつは空気読まずに真面目にやるから、俺らがサボってるみたい
昇進するとか嫌味だろ
みたいに言われてた
4 名無しさん＠おーぷん ID:Fyy
負け組の遠吠えなんか耳を傾けなくていいんだよ
8 名無しさん＠おーぷん 8xD
>>4
一応一緒にやってた頃は普通にやってたつもりだったんだが、なんか1人だけ昇進すると誘いもなくなったわ
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12 名無しさん＠おーぷん ID:Ay7
普通に頑張ってるだけで昇進するとか凄いじゃん
15 名無しさん＠おーぷん 8xD
>>12
上の人が目をかけてくれた
もうちょっと上の部署でやってほしいってさ
単に周りがサボるからやらざるをえなかったんだけど、新しい場所でちゃんとやれるか不安だわ
かといって今更もどりにくいし
16 名無しさん＠おーぷん ID:Cnm
次のステップはそいつらに仕事をさせるマネジメントだな。
28 名無しさん＠おーぷん 8xD
>>16
無理無理無理無理カタツムリ
マジでどうやってサボろうかとしか考えてない
そいつら全員の仕事量と、自分1人の仕事量が変わらないもんマジで
ちなみにそいつらはやろうと思えばできるけど、めんどくさいからやらないだけ
18 ■忍法帖【Lv=8,うごくせきぞう,HBz】 ID:pcO
なにも間違ってないが
充実してて物事がうまくいってるからお前のことが気に入らないだけ、嫉妬してるからほっとけばいい
21 名無しさん＠おーぷん ID:ue5
ええ会社や
いじめには気をつけるやで
23 名無しさん＠おーぷん ID:Fyy
環境は常に変わった方がいいぞ、同じ場所じゃ同じものしか見えない
上に行こうぜ
24 名無しさん＠おーぷん ID:oCe
上がまとも周りがおかしい
おかしいってわかってる人間の話は聞く必要がない
30 名無しさん＠おーぷん 8xD
>>24
そいつらは、どうせ給料変わらないんだから頑張るだけ損
昇進しても給料たいして上がらないし、面倒ごとふえるだけってさ
26 名無しさん＠おーぷん ID:Xuy
そもそも会社に対して貢献し、利益をあげることが大前提であって
それに対して真摯に行うことは当然
その姿勢に対して空気を読まないでって断じるのは言語道断だわ
そんなこと言う奴はそりゃ昇進できないよ
33 名無しさん＠おーぷん 8xD
>>26
その大前提がおかしいらしいわ
一緒にやってた頃、大前提は金をもらうことで、会社は俺らが手抜きした程度で潰れない
楽するのが一番みたいな考え方だった
41 名無しさん＠おーぷん ID:Xuy
>>33
俺の大前提の考えも一歩間違えれば社畜だから、あんまし褒められたものでもないけどさ
社会人としては常識だと思うんだよな
楽するのが一番なら、仕事をしないことを楽と思わずに、本来ならむしろ仕事を楽にこなすための努力をするべきなんだけどな
つーかそいつら金もらうことが好きなら、さっさと楽して金もらえるところ探して転職すればいいのに
文句ばっかいってねーで、楽したいなら努力しろよと思う
32 名無しさん＠おーぷん ID:Oun
そういうやつらは死ぬまでいいわけしかしない
35 名無しさん＠おーぷん 8xD
>>32
かもなぁ
ただ、上の人のことみんなで老害扱いしてるのはちょっと嫌だった
頑張ってもたいして給料増えるわけじゃ無いのになwって
38 名無しさん＠おーぷん ID:oCe
あぁ、そいつらは何かにつけてケチつけるしかしないし足引っ張る無能だ
人事とか上に報告して切ってもらえ
40 名無しさん＠おーぷん ID:K3s
普通はこき使われて昇給なしで嫌われ嫌がらせされるだけやで
54 名無しさん＠おーぷん ID:YDO
頑張ったら報われる会社で頑張らない奴はクズ
頑張っても報われない会社で頑張る奴もクズ
56 【299円】 ID:rAU
オレは仕事なんて適当にやれば良いんだよっていつも周りに言ってるんだけど、適当ってサボるって事じゃなくて適切な量を良い加減を保ってやることなんだよね
仕事嫌になったら続かないし、だからって手を抜いて良いわけじゃないし
元スレ(おーぷん２ちゃんねる): http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1463058341/
与えられた仕事を真面目にやるってそんなにおかしいか？
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自分の雇用を守るためにも仕事をキチンとやるってのは当たり前の考えだけどな
もっと昇進して、人事権にぎっちまえ
社畜のサビ残自慢じゃなかった
そいつらはなぜクビにならないのか不思議
やろうと思えばできるっていうのは出来るの内に入らない
与えられたあるいは自分で見つけた仕事をやりきるのは大切なことで基本です。それすらできないようでは問題です。口ばっかり理屈ばっかり空想ばっかりで実行力のある人が少ないのですが、そうではないならさらに上を目指してください。くだらん有象無象のいないところまで。
組織には人間が一番大事です、中にはどーしよーもないのがいますがそれを含めて「人を使っていく」ということ「人の上にたつ」ということを学ぶとよかろうと思います。
会社勤めは「人の中を泳ぐ」ことですから、上に立って他人を使えるといろいろ自分のやりたいことが実現できて楽しいですよ。