バイトの辞めかたがわからない

1 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)19:50:17 HUj

時給や人間関係が不満だけどそれ理由にしちゃだめなんだろ？
人手足りない中なんて言って辞めればいいんだ？

3 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)19:51:52 ID:ULN

バックレるのが一番

5 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)19:54:33 ID:EgS

人間関係は充分退職理由になるだろ

8 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)19:58:13 ID:7nV

辞めるのに退職理由も糞もないだろ
理由がないと辞められないの？強制労働なの？

9 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)19:58:16 ID:IQb

シフト入れなきゃいいだろ
グダグダ悩んでんじゃねえよバイトの分際で

10 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)19:59:17 ID:q25

お金貯まったので

11 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:00:31 HUj

>>8
>>9
って思うだろ？

>>10
店長からしたら知ったこっちゃないよそんなこと

12 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:01:15 ID:q25

いやそんなもんで十分だぞ

15 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:02:08 ID:nGz

人生に疲れたって言えば大丈夫

16 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:02:10 ID:dAH

辞める理由はなんでもええんやで
納得してもらう必要もないしお前が折れなかったらええだけや

18 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:03:15 HUj

なんて言うの
俺はバイトなんだよ。
だがしかし任されてる仕事は社員のレベルで、向こうからは社員に見られてるらしい。
そして今職場に自分の仕事を全て引き継げるやつがいない

21 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:04:11 ID:IQb

お前ってほんと便利な奴隷だな(笑)

23 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:05:39 ID:dAH

後お前の仕事を全部引き継げる奴を探すのは職場の義務でお前には関係ない
1人抜けて回らなくなるようなシステムにした企業側の落ち度
そこまでの責任もアルバイトは負う必要はない

25 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:06:35 ID:eCa

もっと待遇がいい仕事が見つかったので辞めます

32 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:10:59 ID:7nV

今調べたけど退職届有効だったよ
アルバイトの場合、退職の通常14日前までに届け出ればいいが、会社規定によって左右される。
これは規定が明確ではない会社なら14日前でセーフだと思うけど常識的には１か月前。
退職届というのは退職願と違って、雇用者側には受理する義務があるので最終手段としては有効。
２度と関わらない職場ならそれでいいだろう。

34 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:12:57 HUj

有給が一月分たまってるんだけど、
有給使った先から働ける職場ってある？
そしたら次の仕事先決まったんで辞めますって言えるんだけど

35 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:13:34 ID:dAH

受け取った時点で効果を発揮するから14日経てば勝手にいなくなってもいいんだけどなほんとは

受け取り拒否されたり貰ってないと言い張ったりする輩には内容証明郵便がいいけど
バイトでそこまでする必要はないかな…

辞めるって言ったのに認められないなら退職届けやってバックれでもいいと思うわ

43 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:17:38 ID:vtn

バイトどころか正社員でも辻褄合ってれば大して追求されんぞ
適当にでっち上げろ

56 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:25:20 ID:dAH

退職の「意思」だけでええんや

なんか聞かれても「一身上の都合」連呼
または「新しい仕事決まった」

これでいこうぅ！

58 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:28:27 ID:cfA

病める理由なんて家庭の事情でええやろ
詳しく聞かれても良くない話なんでちょっと…て濁せばええんやから

60 名無しさん＠おーぷん 2015/11/21(土)20:29:33 ID:dAH

辞めさせてちょ〜辞めさせてちょ〜よ〜のミサワみたいになるぞ