どこの業界でも人手不足人手不足って嘆いてるけど、
1 名無しさん@おーぷん ID: uQF
逆に人手が十分足りてる業界なんてあるん?
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10 名無しさん@おーぷん ID:Ft3
結局会社が無能なとこが人手不足って嘆いとる構図なん?
11 名無しさん@おーぷん ID:2bS
>>10
せやで
13 名無しさん@おーぷん ID:z7s
>>10
少子化は国策でやってた
WHOの指摘もあった
国民が無知すぎるんやぞ
12 名無しさん@おーぷん ID:1Bl
会社「月給15万!人が来ない!なんでや!」
17 名無しさん@おーぷん ID:CoT
>>12
地方は正社員でそんな求人マジである、しかも年休90日とかで。もう東京でフリーターやってた方がマシと逃げ出すわな
18 名無しさん@おーぷん ID:lbD
月給15万って手取りだよな?
14 名無しさん@おーぷん ID:5kr
大手の人手不足はそこまで深刻じゃないし
16 名無しさん@おーぷん ID:z7s
ホワイトカラー以外奴隷しか必要じゃないんやからそらそうなるわ
ホワイトカラー雇って現場行かせれば解決
26 名無しさん@おーぷん ID:CoT
27 名無しさん@おーぷん ID:TFm
介護や保育士は人手不足で事務職は全然募集してないって聞くな
31 名無しさん@おーぷん ID:1y7
アナウンサーとかアイドルとか、応募者がいっぱいいる業界かな
33 名無しさん@おーぷん ID:11u
人件費減らしたいから人とらないんやで
35 名無しさん@おーぷん ID:CoT
女さん「肉体労働は嫌!事務職!!」
事務職「倍率0.3やでニッコリ」
39 名無しさん@おーぷん ID:4g8
人件費減らすのが一番利益あげるのに効果があるからね
流石に1から育てるのは無理だし
40 名無しさん@おーぷん ID:hnB
コストカットは短期的にほぼ100%効果が出るからなあ
逆に人材育成ふくめて投資は返ってくるか不確実だからね
ただそんな会社嫌だから転職したで
41 名無しさん@おーぷん ID:tvP
薬剤師とか会計士みたいなのは溢れてきてるんちゃうかった?
43 名無しさん@おーぷん ID:hnB
薬剤師の需給がどうなるのかよくわからんな
もともとペーパー薬剤師化した主婦がバッファになっとるし
6年制導入以降の私立は卒業できひんで高卒になる率高いらしいし
単純業務は今後IT化するやろうからなあ
44 名無しさん@おーぷん ID:HIV
ワイの会社「人手不足!人手不足!」
ワイの会社「土曜出社!低賃金!ハラスメント!」
ワイの会社「なんで人手不足なんやろなあ」
どうせこんなばっかやぞ
元スレ(おーぷん2ちゃんねる): http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1549756685/
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![週刊エコノミスト 2017年04月18日号 [雑誌]](https://images-fe.ssl-images-amazon.com/images/I/51VvYfBGaQL._CR9,94,357,357_AA240_.jpg)




















年休120日
年収400万スタートで10年後には500万越え保障
ぐらいでないと、生活にゆとり持てないよね
具体的に言うと結婚・子供を期待できない
昔は芋を食べる生活で子だくさんだったのだが、現代の生活を求めるとある程度収入が求められるのだろう。
人手不足だ(新規雇用する金はない)
これやぞ
※3
その商売やめたら?っていうしかないよな
まともな経営者こそ不足してるっていう