【悲報】ワイの上司(課長)、パワハラで退職が決定
1 名無し ID: xccp
順を追って説明する
まず、今年の新人がベルトではなくサスペンダーを付けてスラックスを履いてたんや
それに課長がマジギレした
2 名無し ID:sykE
おしゃれな新人やな
4 名無し ID:3TRc
なかなかシブいやん
5 名無し ID: xccp
課長「会社はファッションを競う場所じゃないんだよ！！ビジネスではベルトを付けるんだよ！！」
課長「それからお前、いっつも遅刻(新人は始業2分前くらいに来ることが多いがこれを遅刻と呼んでる)するだろうが！！社会人なめんな！！」
ワイは現場におったんやけどこんな感じやった
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6 名無し ID:Jn0z
常識ないとは思うがキレる意味はわからん
9 名無し ID: xccp
>>2
>>4
>>6
続きがあるんや
ほんで、 >>5 のとおり課長がキレたのが先週
ところがやな、ワイも驚いたんやがスーツというものはサスペンダーを使う方がフォーマルらしいねん
そもそもスーツとはそういう衣服なんやて
15 名無し ID:sykE
>>9
そうやで
だから政治家とかはサスペンダーつけることが多い
20 名無し ID:Jn0z
>>9
確かにそうやが現実的に会社ではベルトが基本やからな
そこは雰囲気みてかな
7 名無し ID:JyBI
その新人さんおなか出とる人やろか
11 名無し ID:TC31
腕時計から麻酔打ってきそう
16 名無し ID:UmC8
実は新人が会長の孫とかいうオチやないやろな・・・・
18 名無し ID: xccp
更に新人の実家が極太だったらしくてな、課長の言動がスーツの常識に反する点を踏まえてガチ訴訟を実行したらしいねん(会社宛に弁護士からの内容証明郵便が届いたと聞いた)
更に始業前に着席を強要してることについても、賃金未払いってことで労基に通報したらしい
そこで、何としても和解すべく会社側が課長を切ることで訴状を取り下げてもらったそうや
24 名無し ID: xccp
>>18 の件やが、会社の防犯システム(セコム)に録音機能もあったらしくて、課長の言動が記録されてた
29 名無し ID:bqdD
>>18
スーツの件は成立しても賃金未払いは無理やろな
そもそも強要ではなく始業と業務に対する準備は別やし
52 名無し ID:bqdD
>>18
課長が勝てる部分あるとしたらここ
＞更に新人の実家が極太だったらしくてな、課長の言動がスーツの常識に反する点を踏まえてガチ訴訟を実行したらしいねん(会社宛に弁護士からの内容証明郵便が届いたと聞いた)
これ要は家柄権力任せに気に入らない人物を消そうとしてるって事やろ
労基とかもっともらしい事言うとるがとどのつまり子供に対して激アマな親ばかやん
56 名無し ID: xccp
>>52
新人に法的な非が全くないからな
109 名無し ID:pddG
>>52
いや、気に入らない人物を消そうとかいう話やなく
部長がパワハラしとるのがアカンのやろ…
アホやなあお前
21 名無し ID: xccp
課長がガチ泣きしてて草生えたで
23 名無し ID:Pie4
上がまともで良かったやん
30 名無し ID:3TRc
大人の男の人が目の間で泣き出したらどうすればええかわからなくなりそうや
36 名無し ID: xccp
>>30
何でか知らんがワイも泣きそうになったで
人間の破滅ってこんな感じなんやなと
31 名無し ID:sykE
意外とちっこい会社か？
33 名無し ID:bqdD
新人も課長もアホやな
35 名無し ID: xccp
>>33
ただ新人の方がスーツに関しては完全に正しかった訳でな…
ベルトよりサスペンダーの方がフォーマルってのはワイも勉強になったわ
37 名無し ID:bqdD
>>35
スーツに関してはなただ始業2分前に来るのは論外やと思う
40 名無し ID: xccp
>>37
ワイもそう思うが、労基法を見る限り出勤させた時刻から賃金支払い義務が生じるからなぁ
労基法違反について訴訟起こされると会社は負けてしまうらしいんやわ
39 名無し ID:vBI0
上司も口は悪いけどそこまで訴訟するほどか？
ちょっとかわいそうな気も
41 名無し ID:TSwS
もう新人腫れ物あつかいやろ
47 名無し ID: xccp
>>41
ワイは正直あの新人にはもう関わりたくないわ
ただ新人が超高学歴だから腫れ物扱いにもしづらい雰囲気が社内にある
43 名無し ID:UmC8
言うほどスーツの着方言われた程度で訴訟ってできるんか？
44 名無し ID: xccp
>>43
それは新人側の弁護士に聞いてくれや…
ただスーツに関しては普通に課長が悪かったと思うけどな
45 名無し ID:GNiD
マジギレしたら負けだよ
46 名無し ID:TSwS
別にやめさせる必要ないやろ
新人もやめてへんのやし 別部署に移動でええやん
61 名無し ID:7ffB
新人君の親は資産家か何か？
72 名無し ID:LVM1
未払賃金貰えてパワハラ上司もいなくなるんやろ
新人ぐう有能やん
新人叩いてる奴は自分が会社でパワハラしてる自覚あるんか？
74 名無し ID:HPwa
ワイスロースターターやから15分前には仕事始めんと始業時間からいきなりスイッチ入れんの無理やわ
78 名無し ID:pddG
これは新人君が全面的に正しい
始業時間前に来させるなんてふざけとるし
それを正しいと思い込んどる奴は奴隷根性が骨の髄まで沁みついとる
81 名無し ID:LVM1
そもそも論やが全員一斉に始業って無理があるよ
準備できた人から始業時間にすればええねん
84 名無し ID:aws3
あーあ課長の人生壊れちゃった
85 名無し ID:9R3Y
課長積み上げてきたものを1ヶ月で壊され無事ニートの仲間入り
95 名無し ID:Vz49
怒鳴る人がいる職場は辞めるが吉や
99 名無し ID:aws3
サスペンダーぎゃおーんしたら首になったwww.実に令和らしい(一昔前やったらネタスレやったのに)
元スレ(おーぷん２ちゃんねる): http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1777555305/
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やたらと早く出勤させようとする奴おるよね
ワイ今年から課長になったから「早く来るな、来ても始業時間までは自由に過ごしてね」を徹底させとるよ
偶にトラブって遅刻する程度は連絡入れて終わりだろ
たとえ正しくても言い方に気を付けろて事よね
そもそも交通機関トラブルでの遅刻を本人のせいにするのはどうにかしてほしいやつ