後輩にキレたら減給されそうなんやけど

りぷらい速報 - 2ちゃんねるまとめブログ

モラル・ハラスメントが人も会社もダメにする

1 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

工場勤務なんやけどNC旋盤の補正地確認せぇって言い続けてんのに朝の2時間だけで7回確認せずに加工して3回NG品出してんだよ
お陰様でワイがプッチンきててめぇは盲か聾か?脳みその入ってない蛆虫か?ってキレちゃんだよ
やっぱり減給処分になるか?

2 名無しさん@おーぷん ID:Zga

わかんない

3 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

ワイもわかんないから聞いてる

4 名無しさん@おーぷん ID:f3V

ちなみに成功したのは何個あるんや?

6 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

成功したのは1個やで
部長に暴言吐かれましたと相談したらしいわ

7 名無しさん@おーぷん ID:1Ug

会社が違えば処分方法違うから分からんよ

9 名無しさん@おーぷん ID:f3V

.250なら上等やろ(適当)

10 名無しさん@おーぷん ID:1Ug

まあ暴言くらい最初は注意されるだけやろ

11 名無しさん@おーぷん ID:P4h

いずれ後輩に抜かされて使われる立場になるんだから乱暴なこと言うなよ

14 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

>>11
どっちも高卒じゃい

12 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

金曜日にも100個のロット品89個NG出したせいで腹たってたのはある

17 名無しさん@おーぷん ID:f3V

>>12
うーんこの
よく分からんがそいつ理解してないやろ
分かってても練習が必要なものなんか?

19 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

>>17
いや測定して補正値変えれば何も考えなくても終わるレベルの仕事だったんやけど補正値確認してなくて測定もしてなかったんや

15 名無しさん@おーぷん ID:XAx

イッチ部長なんかすごいな
イッチもイッチの言い分を一所懸命上席にアピールせな
そこは言ったもん勝ちの世界かもしれん

18 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

いやワイはただの現場監督やぞ
後輩がワイに暴言吐かれましたと部長に相談して問題になっとるんや

21 名無しさん@おーぷん ID:UnG

しかるのはいいけどキレたのはイッチの落ち度ちゃうか?

22 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

まあせやな

24 名無しさん@おーぷん ID:UnG

>>22
そこ素直に認めたうえで、後輩のどこに問題があったか落ち着いて上に説明する
イッチにできるのはこれだけやで

23 名無しさん@おーぷん ID:XAx

たぶんそんなことじゃ人事処分にはならんぞ
後輩を配置転換してもらえ

25 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

>>23
巡り巡って現場に来たんやぞ

26 名無しさん@おーぷん ID:UnG

>>25
厄介者やったんやろな
そんなやつのお守りさせられて運が悪かったな

29 名無しさん@おーぷん ID:XAx

>>25
あるあるやなあワイの職場も同じようなもんや
問題児ばっかり回されてくる
ということはワイも問題児か

28 名無しさん@おーぷん ID:FL7

そんなんで減給するとか普通あり得んし、暴言に至った状況をしっかり説明しとけばそのうち後輩のほうがクビになる

31 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

じゃあわいのターンになった時に説明するか… 減給は不味いねん

34 名無しさん@おーぷん ID:UnG

>>31
イッチが一方的に悪者にされるのはおかしいからな
そのクソ後輩にこそそもそもの原因があるんやしそこは落ち着いて伝えるべきや
自分の非は認めた上でな

32 名無しさん@おーぷん ID:cKD

見え透いた地雷踏まされたんか
その後輩が無能ガ*ジ認定されてるならなんもないやろ

33 名無しさん@おーぷん ID:y6k

今時暴言はNGだからな
まあでも録音とかされとらんなら大丈夫やろ
しらきっとけ

39 名無しさん@おーぷん ID:UnG

こういう時はあくまでイッチ自身は反省した素振りを貫くべきや

40 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

呼ばれたから行ってくるわ

41 名無しさん@おーぷん ID:kJ9

キレ続けた方が得やな
上司がなんか言ってきても説明してこんなの使い続けろなんて無理ですよ他に回してくださいって言うんや

42 名無しさん@おーぷん ID:XAx

イッチ仕事中やったんか
戻りを待とう

44 名無しさん@おーぷん ID:LTJ

旋盤難しいもんな…イッチは言い方がキツかっただけで悪くないと思う

46 名無しさん@おーぷん ID:kJ9

>>44
難しいもくそも後輩は何回言っても言われたことをやらないだけやからな

45 名無しさん@おーぷん ID:iJF

NCなんか使わせるからや
汎用でやらせよう

59 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

>>45
最初の1ヶ月は汎用機だったけどマイクロを1周見間違えたり穴でかくなったり色々したからNCにしてみたんやで
ただ原点取り忘れてぶつけたり色々されてるけど

53 名無しさん@おーぷん ID:XAx

部下とか後輩に使えないヤツが来るとマジで詰む
責任はこっち持ち「それを使えるようにするのがお前の仕事やんけ」で終わり

54 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

めっちゃ話短かったわ

55 名無しさん@おーぷん ID:LTJ

>>54
お、どうやった?

57 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

後輩来て3ヶ月なんやけど来て1ヶ月でもう虐められてますみたいな相談をしてたらしいわ
ただワイの名前で挙げられ続けるNG報告書を見て色々と察したらしくて放置してたけど今回は泣きながら来たからええ加減にせぇ言葉使い考えろと怒られましたん

58 名無しさん@おーぷん ID:1HC

60 名無しさん@おーぷん ID:LTJ

なんか大変やなぁ

62 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

お前とてめぇはまずやめろってどうすりゃええねん

63 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

もうNCはやめさせて汎用機に戻した方がええかね
悩む事が増えるから教育係嫌いやねん

64 名無しさん@おーぷん ID:EvS

100個中89個もダメにしてたらそのうち懲戒解雇いけるやろ

66 名無しさん@おーぷん ID:wvx

イッチが大変なのはもちろんやけど、上は上で大変そうで草
やっぱ法律変えて「無能」は首切れるようにせなあかんで、正直

67 名無しさん@おーぷん ID:cmE

どこの会社にも一つは墓場みたいな場所あるしこのまま後輩が使い物にならなかったらそこに回されそうやな

68 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

元々検査でそこから梱包行って現場来たから次行く所なんてないでこの会社に

69 名無しさん@おーぷん ID:XAx

使えんヤツは楽な仕事やらせとくしかねえ
その分イッチに負荷がかかるが止むを得んわ
たぶんほとんどの会社はそうやって回ってる

70 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

汎用とNCと研磨やってるからもう嫌なんだが…

72 名無しさん@おーぷん ID:EvS

病院行かせろ

73 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

そんな事言ったらまた問題になるやろ

74 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

追加工オンリーの所に行かせるか

75 名無しさん@おーぷん ID:cmE

もう材料運びと掃除だけで良いんじゃね?(諦め)

76 名無しさん@おーぷん ID:EvS

材料運びも事故りそう

77 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

ワイのやる仕事の材料なんて運ばせたら怪我しそうで怖いんだけど
Φ600とかやで

79 名無しさん@おーぷん ID:EvS

>>77
ファーw
すっごくおっきい…

78 名無しさん@おーぷん ID:EvS

納得いかんかもしれんけど損害出したくないなら掃除オンリーや

81 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

掃除オンリーこそ正社員のやる仕事じゃないやろ…

80 名無しさん@おーぷん ID:UnG

イッチ減給は免れたんか?

82 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

>>80
減給ではないけど言葉遣い直せと本気で言われたわ

83 名無しさん@おーぷん ID:UnG

>>82
うーん、微妙に査定に響いてそうやね…
運が悪かったとしか言いようがない

84 名無しさん@おーぷん ID:wvx

>>82
まぁ精神障害の労災とか言われたときがめんどくさいからな
気持ちを察した上で大人の対応せえってことやろな

85 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

これでボーナス減ってたらなくわ
車買ったところにのに

86 名無しさん@おーぷん ID:kJ9

イッチが上司のさらに上司に無能を押し付けられてるんですって泣きながら訴えるんやで

87 名無しさん@おーぷん ID:UnG

今の状況やとイッチだけが悪いってことになってそうやから、
状況をちゃんと正確に伝えた方がええと思うわ
我慢できずに声を荒げてしまったことは反省していますって前提でな

88 名無しさん@おーぷん ID:wvx

「言い方考えろ」ってことは、見方を変えれば「お前の言い分は認める」ってことや
処分するには理由がまだ弱すぎる(状況的にやむを得ない部分もある)から、処分云々にはなりにくいと思うで

89 名無しさん@おーぷん ID:UnG

確かにそれはそうやな
向こうも後輩に問題があることは認識してそうか

90 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

追加工オンリーの所に話しに行ったらめっちゃ営業に嫌だと言われて草

91 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

どちらにせよワイの言葉使いよな
勝手にてめぇこの野郎ぐらい口から出てるから神経使うわ
口が悪すぎる

95 名無しさん@おーぷん ID:y6k

>>91
でも現場やってると命関わることもあるし口汚くなるよな
気持ちは分かるで

101 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

>>95
物回転させてんのに手出した時は頭引っぱたいてたわ草

107 名無しさん@おーぷん ID:cmE

>>101
これガチで重大災害なり得るからしゃーないわ

109 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

>>107
ガチで死ぬからな
洒落にならん

92 名無しさん@おーぷん ID:1Ug

たらい回しにされてるんだから問題社員なのは共通認識してるやろ
だからといって暴言は無しやね

96 名無しさん@おーぷん ID:kJ9

もう合わないの確実なんやから上司も教育担当変えろよ…

98 名無しさん@おーぷん ID:wvx

>>96
上司「あんなんに合う指導役とかいるわけないだろ!いい加減にしろ!」

99 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

>>96
ワイ以上にキレる人と口悪い人と50過ぎの人とすぐ見放す人しかいないがいいか?

100 名無しさん@おーぷん ID:kJ9

>>99
お前がしっかり面倒見るんやで

103 名無しさん@おーぷん ID:UnG

なんでそんな人が入社できたんやろ
面接だけでは見抜けないんかなやっぱ

104 名無しさん@おーぷん ID:y6k

>>103
大体人手不足やし変な奴でも結構通っちゃったりするで

105 名無しさん@おーぷん ID:UnG

>>104
はえ〜
おんJ民も就職するチャンスやね

106 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

>>105
わいの所来るか?

113 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

多分ワイに取っては全加工プーリーとか簡単やけどあいつに取っては難しいんやろな

114 名無しさん@おーぷん ID: Mqp

見るべき所があいつにとっては多すぎるかもわからん

115 名無しさん@おーぷん ID:UnG

仕事できないくせに権利だけ主張するやつはほんま厄介

元スレ(おーぷん2ちゃんねる): http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1571030485/
後輩にキレたら減給されそうなんやけど

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